Вы имеете уникальную возможность на компенсацию затрат от социальной защиты г. Магнитогорска. Пожалуйста, пользуйтесь своими правами.

Новые правила: Сейчас не нужно платить свои средств, чтобы потом получить компенсацию. В современном мире люди с ограниченной возможностью могут воспользоваться Электронным сертификатом ТСР в Магнитогорске

Действующее законодательство разделяет все средства реабилитации и протезно-ортопедические изделия на категории. Для каждой категории установлена определенная сумма компенсации. Если Вы самостоятельно приобретаете техническое средство реабилитации или ортопедическое изделие по индивидуальной программе реабилитации (ИПР), государство возмещает Вам понесенные расходы на следующих условиях.

Условия выплаты компенсации:

1. Если стоимость приобретаемого вами изделия меньше или равна сумме, установленной законом, Вы получаете 100% компенсацию затрат.
2. Если стоимость изделия больше суммы, установленной законом, то размер Вашей компенсации будет равен сумме, установленной законом для данной категории товаров.  Приобретая средства технической реабилитации или ортопедические изделия в сети магазинов «Медтехника-Интермед», Вы обязательно получите полный пакет документов для гарантированного получения компенсации!

Кроме того, только в наших магазинах Вы можете получить технические средства реабилитации или ортопедические изделия в кредит с полным пакетом документов для оформления компенсации от социальной защиты! Вы получаете товар на руки, а также все необходимые документы для подачи заявки на получение компенсации!

Адреса социальной защиты:

КЦСОН, Комплексный центр социального обслуживания населения г. Магнитогорска

• Ленинский район: пр. Металлургов – 3/2, тел: 22-03-33, 22-05-40, 28-83-75
• Правобережный район: ул. Суворова - 123, тел: 30-68-23
• Орджоникидзевский район: пр. Ленина – 138, тел: 30-02-22, 30-00-44, 30-43-44  КЦСОН,

Комплексный центр социального обслуживания населения г. Верхнеуральска

• Верхнеуральск, ул. Советская – 17а, тел: (35143) 2-20-44, 2-25-82, 2-22-47

Нормативные документы:

• Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 мая 2013 г. № 214н
• Приказ Минздравсоцразвития от от 31 января 2011 г. № 57н